用戶登入
用戶名稱:
密      碼:
搜索
教育王國 討論區 選科選校 actuarial science Vs risk management Vs qfinl
查看: 19678|回覆: 96
go

actuarial science Vs risk management Vs qfinl [複製鏈接]

Rank: 3Rank: 3


332
1#
發表於 23-10-30 12:29 |只看該作者 |正序瀏覽 |打印
以上三科有咩分別?好似好相似
   2    0    0    0

Rank: 5Rank: 5


1690
97#
發表於 3 小時前 |只看該作者
焯媽媽 發表於 24-5-26 10:53
更新下 2023年 Ibank的入職工資水平。

內文有提到如何進入Ibank的方法,可以看看。

謝分享。還有這個 2024 ibank risk management & insurance company actuarial salary guide:
https://content.roberthalfonline.com/SG24/SG24-PDF/2024-Salary-Guide-HK.pdf
Ibank risk page 30
Insurance Actuarial page 31

Rank: 5Rank: 5


4253
96#
發表於 4 小時前 |只看該作者
更新下 2023年 Ibank的入職工資水平。

內文有提到如何進入Ibank的方法,可以看看。

【2023薪酬】今年Ibank畢業生人工去到幾高?

https://x-income.com/ibank/#front-office-global-market-s-t-ibd

Rank: 14Rank: 14Rank: 14Rank: 14


113172
95#
發表於 24-5-3 11:10 |只看該作者
cafeva 發表於 24-5-3 10:24
我覺得水平對照,夠分就係,不用拉curve先正常.
我地個大學professor 到宜家都成日話我地個年代果系既學生 ...

水平对照,cut off 合理也是公平的。

在香港教育制度上,我见到好多虐待狂,但是更多是被虐狂,只是自己未知而已。
God grant me the serenity
to accept the things I cannot change;
courage to change the things I can;
and wisdom to know the difference.

Rank: 6Rank: 6


9904
94#
發表於 24-5-3 10:24 |只看該作者
本帖最後由 cafeva 於 24-5-3 10:28 編輯
ANChan59 發表於 24-5-3 07:13
我咁樣睇,香港嘅教育制度,考試制度,評分制度係有虐待心態,例如DSE是水平對照,然後在5之上拉curve,點 ...

我覺得水平對照,夠分就係,不用拉curve先正常.
我地個大學professor 到宜家都成日話我地個年代果系既學生係最勁既, 之後收返來都唔係果回事. 但係當年咪又係個個B-
小朋友間中學, 成日個mean都係5X/6X, 真係讀到depressed (DSE 都多*喎)

Rank: 14Rank: 14Rank: 14Rank: 14


113172
93#
發表於 24-5-3 08:58 |只看該作者
twhkleung 發表於 24-5-3 08:16
本帖最後由 twhkleung 於 24-5-3 08:24 編輯

本帖最後由 twhkleung 於 24-5-3 08:23 編輯

你最後果段很精警,我跟兒子的親密關係源於互相學習及互相影響,大家真係buddy.
God grant me the serenity
to accept the things I cannot change;
courage to change the things I can;
and wisdom to know the difference.

Rank: 5Rank: 5


3403
92#
發表於 24-5-3 08:48 |只看該作者
twhkleung 發表於 24-5-3 08:22
其实埋個level,都係 corporate animal,只係表面野,要泥砌人頭,最終都係老板d人.
...

老板既人咪一定適合囉!

點評

twhkleung    發表於 24-5-3 08:54

Rank: 5Rank: 5


3403
91#
發表於 24-5-3 08:46 |只看該作者
ANChan59 發表於 24-5-3 08:26
我以前都間中有被人誤會,所以改咗回應方式。例如我先認同你的說法,再補充,或者某一點的反對意見,對方 ...

哈哈哈,多謝你教導

Rank: 14Rank: 14Rank: 14Rank: 14


113172
90#
發表於 24-5-3 08:40 |只看該作者
twhkleung 發表於 24-5-3 08:18
呵呵,佢依家可向London工作,是個很好的體驗

他幾開心,因為有long weekend,昨天一班朋友坐Euro Star 去歐洲玩幾日。

工作量上比香港輕鬆,質量要求比香港高。跟不同國籍同事合作,都睇到好多人與事,終生受用。
God grant me the serenity
to accept the things I cannot change;
courage to change the things I can;
and wisdom to know the difference.

Rank: 14Rank: 14Rank: 14Rank: 14


113172
89#
發表於 24-5-3 08:36 |只看該作者
twhkleung 發表於 24-5-3 08:22
其实埋個level,都係 corporate animal,只係表面野,要泥砌人頭,最終都係老板d人.
...

你嘅答案令我想起盧冠廷一首歌 - 快樂老實人。
God grant me the serenity
to accept the things I cannot change;
courage to change the things I can;
and wisdom to know the difference.

Rank: 14Rank: 14Rank: 14Rank: 14


113172
88#
發表於 24-5-3 08:34 |只看該作者
twhkleung 發表於 24-5-3 08:16
本帖最後由 twhkleung 於 24-5-3 08:24 編輯

本帖最後由 twhkleung 於 24-5-3 08:23 編輯

你講嘅係Triangulation,qualitative and quantitative method mixed together.  我嘅Doctor degree就係用這個methodology,都二十幾年前的事了。

Science , engineering 的research methodologies 跟business school and social science好唔同,又不需要完全一致。

你講到bias 或者limitations都要在論文嘗試解釋或者量化,external examiners 都會問到,點都要答辯。
God grant me the serenity
to accept the things I cannot change;
courage to change the things I can;
and wisdom to know the difference.

Rank: 14Rank: 14Rank: 14Rank: 14


113172
87#
發表於 24-5-3 08:26 |只看該作者
liverpool2023 發表於 24-5-3 08:05
我知道,所以我也不是批評你,我也只是說我個人意見而已

我以前都間中有被人誤會,所以改咗回應方式。例如我先認同你的說法,再補充,或者某一點的反對意見,對方會舒服啲,又不會產生誤會。
God grant me the serenity
to accept the things I cannot change;
courage to change the things I can;
and wisdom to know the difference.

Rank: 8Rank: 8


16320
86#
發表於 24-5-3 08:22 |只看該作者
ANChan59 發表於 24-5-3 08:02
最後請人結果是否適合?

其实埋個level,都係 corporate animal,只係表面野,要泥砌人頭,最終都係老板d人.

Rank: 8Rank: 8


16320
85#
發表於 24-5-3 08:18 |只看該作者
ANChan59 發表於 24-5-3 07:57
兒子後來後悔了!

呵呵,佢依家可向London工作,是個很好的體驗

Rank: 8Rank: 8


16320
84#
發表於 24-5-3 08:16 |只看該作者
ANChan59 發表於 24-5-3 07:56
你做一份,如果做兩份三份,然後mapped together就可能有不同結果,睇到申請人嘅真正性格跟公司嘅target  ...

本帖最後由 twhkleung 於 24-5-3 08:24 編輯

本帖最後由 twhkleung 於 24-5-3 08:23 編輯

係呀,依家DBA同DEng畢業時要做個project,设计分questionnaire,再 interview d senior mmgt,再張每条questions convert 做attributes,先再做regression. 所以,份questionnaire 好唔好,会唔會有引導性或bias係好關建. 但會易過PhD,因為PhD我冧除左商學院,其它都較難用questionnaire +regression 來出journal/transaction.

今時今日,life learning,continuous learning以是必要,即使退休后都要繼續學習,否則就会同d細路冇晒話題了.

Rank: 5Rank: 5


3403
83#
發表於 24-5-3 08:05 |只看該作者
ANChan59 發表於 24-5-3 08:01
我只係解釋香港跟海外制度嘅不同,我有乜評價兩者的優缺點。

到你請人,有不同地方畢業,不同大學,不同 ...

我知道,所以我也不是批評你,我也只是說我個人意見而已

Rank: 14Rank: 14Rank: 14Rank: 14


113172
82#
發表於 24-5-3 08:02 |只看該作者
twhkleung 發表於 24-5-3 07:50
所以依家d公司,in親都段日計

最後請人結果是否適合?
God grant me the serenity
to accept the things I cannot change;
courage to change the things I can;
and wisdom to know the difference.

Rank: 14Rank: 14Rank: 14Rank: 14


113172
81#
發表於 24-5-3 08:01 |只看該作者
liverpool2023 發表於 24-5-3 07:46
所以控制頂尖的人數還是需要吧?
我們以前會考高考年年代,不也是拉curve嗎?這樣的A才有意思吧?!

我只係解釋香港跟海外制度嘅不同,我有乜評價兩者的優缺點。

到你請人,有不同地方畢業,不同大學,不同學科,不同成績,點都要有方案去面對及解決。

我個人係較喜歡行精英制。
God grant me the serenity
to accept the things I cannot change;
courage to change the things I can;
and wisdom to know the difference.

Rank: 14Rank: 14Rank: 14Rank: 14


113172
80#
發表於 24-5-3 07:57 |只看該作者
twhkleung 發表於 24-5-3 07:46
所以,有機會,比小朋友出外讀書,可以見見細面之如,又會易d有好成績畢業

兒子後來後悔了!
God grant me the serenity
to accept the things I cannot change;
courage to change the things I can;
and wisdom to know the difference.

Rank: 14Rank: 14Rank: 14Rank: 14


113172
79#
發表於 24-5-3 07:56 |只看該作者
twhkleung 發表於 24-5-3 07:43
可惜aptitude test 之類只能返影性格趨向,不能盡信,(有次HR搵我幫手睇下個test, 佢話將會比d senior lead ...

本帖最後由 ANChan59 於 24-5-3 08:56 編輯

你做一份,如果做兩份三份,然後mapped together就可能有不同結果,睇到申請人嘅真正性格跟公司嘅target 是否吻合。我只係識少少這方面。

我的博士論文入面有份幾細心設計嘅問卷,很多回應都可能係政治正確嘅答案,但用data mining 嘅軟件分析,會得到幾唔同嘅結果,這才是我想見到嘅結果。

冇對與錯,大家交流一下。

‹ 上一主題|下一主題
返回列表
發新帖 回覆
你需要登錄後才可以回帖 登錄 | 註冊